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El auge del autocuidado masculino
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Perfect Beauty incorpora una innovadora herramienta sin calor para potenciar la creatividad en el styling profesional
Una innovadora propuesta llega al sector de la barbería con el objetivo de facilitar la creación de peinados con más cuerpo y movimiento, respetando al mismo tiempo la salud del cabello.
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La importancia de una fibra capilar saludable para lograr mejores resultados técnicos
Los tratamientos reparadores se convierten en aliados fundamentales para potenciar los servicios de coloración y transformación capilar, garantizando un cabello más resistente y cuidado.
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Un cepillo térmico diseñado para acelerar el secado y perfeccionar el peinado
La nueva propuesta ya está disponible en Fama Fabré y combina rapidez, precisión y un acabado profesional en una sola herramienta.
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Mayor comodidad, control y libertad de movimiento: la apuesta de Perfect Beauty para la barbería profesional
Las nuevas herramientas profesionales buscan mejorar la comodidad del trabajo diario y ampliar las posibilidades creativas en los servicios de corte y styling.
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Una nueva marca apuesta por el cuidado capilar personalizado y las rutinas a medida
Hairmate desembarca en España con una propuesta basada en fórmulas profesionales, combinaciones flexibles de productos y una visión más accesible e individualizada del cuidado del cabello.
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CONCURSO BEAUTY MARKET PELUQUERÍA
Conviértete en patrocinador del concurso que conecta tu marca con los profesionales de la imagen personal
Una oportunidad estratégica para posicionar tus productos directamente en manos de estilistas, barberos, esteticistas y especialistas del sector
"Mediocre alumno el que
no sobrepasa a su maestro".
Leonardo Da Vinci, uno de los hombres
más eruditos del Renacimiento italiano.
El pasado 21 de junio FeSMC-UGT firmó el nuevo convenio colectivo del sector de Peluquerías e Institutos de Belleza, con vigencia para los próximos tres años.
El proceso de negociación ha sido largo y complejo ya que todos los trabajadores se encontraban con salarios mínimos interprofesionales, sin distinción entre las diversas categorías profesionales.
El nuevo acuerdo mantiene un enfoque basado en controlar los costes económicos por encima de otras consideraciones. Desde UGT consideran que este enfoque es erróneo. No se puede esperar tener verdaderos profesionales en el sector sin pagarles adecuadamente, argumenta el sindicato.. La falta de incentivos económicos puede hacer que el sector pierda atractivo, llevando a los trabajadores cualificados a buscar otras oportunidades laborales.
Se ha logrado firmarlo, si bien el camino por recorrer es largo y requerirá de un esfuerzo continuo para garantizar que los trabajadores del sector de peluquerías e institutos de belleza reciban el reconocimiento y la compensación económica que merecen.
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