Política de cookies: Utilizamos cookies propias y de terceros para mostrarle publicidad relacionada con sus preferencias según sus hábitos de navegación. Si continúa navegando consideraremos que acepta su uso. Puede cambiar la configuración u obtener más información aquí. 

Aceptar

GH-Gallery Hair - La nueva revista profesional de peluquería del siglo XXI - Suscríbete ahora
MC360 - Consigue Ingresos Extra sin Inversión
BM Peluquería > Foro > Respuestas

Asesoría legal Estética y Peluquería

Volver a lista de temas Volver a lista de temas 
  • AUTOR
    MENSAJE

  • jesus m

    Coste real de empleados

    jesus m

    Enviado el día: 04-09-10 a las 17:17 pm

    ¿Cuánto me cuesta realmente un empleado?

    Lugar
    Last post

    Responder »

    Eliminar  Mover Favorito

Respuestas

Se han obtenido 1 respuestas. Mostrando de 1 al 1
  • AUTOR
    MENSAJES
    --
  • Enviar un mensaje privado a apemad.com
    apemad.com
    Enviar un mensaje privado a apemad.com

    apemad.com

    Enviado el día: 05-09-10 a las 13:05 pm

    Esta pregunta admite dos respuestas. Una se refiere a los costes directos que supone el empleado en sí, que son su sueldo bruto (antes de aplicarle los descuentos en nómina) más el coste de Seguridad Social que supone ese trabajador, y que viene detallado en las cotizaciones mensuales.

    La segunda respuesta es menos exacta en cuanto al planteamiento de la cuestión, pero es más real desde un punto de vista empresarial. Y es que el empleado, para poder trabajar, requiere de una estructura que la empresa pone a su disposición y que tiene unos costes que le son imputables a cada trabajador de forma proporcional. No es un cálculo sencillo de hacer, porque requiere considerar muchas variables (local en propiedad, en alquiler, puestos auxiliares y no directamente productivos como por ejemplo recepcionistas, etc.), pero resulta de suma utilidad saberlo a la hora de decidir la política salarial de la empresa y también para negociar con los empleados su retribución: conviene que sepan cuánto cuesta su puesto de trabajo en funcionamiento, porque el trabajador tiende a pensar que su coste es estrictamente lo que le llega al bolsillo a final de mes.

    Lugar
    Last post Responder »

    Borrar
Volver a lista de temas Volver a lista de temas 

1

Normas de los foros de BeautyMarket

• BeautyMarket respeta la libertad de expresión de los participantes. BeautyMarket no se hace responsable de los comentarios y las opiniones de los usuarios. Los moderadores se reservan la posibilidad de suprimir aquellos mensajes que estén fuera de lugar, según la temática de este foro.

• No está permitida la publicidad de ningún tipo, en especial los mensajes engañosos de falsos remitentes. Los moderadores decidirán qué mensajes se consideran o no publicidad de cara al público de este foro, y su decisión es irrevocable.

• No están permitidas las denuncias anónimas sobre empresas, productos o marcas concretas. BeautyMarket considera que este tipo de acciones suelen corresponder a maniobras de contrapublicidad, que tampoco está permitida.

• Beauty Market advierte que difundir calumnias o injurias por internet puede dar lugar a responsabilidades legales. Beauty Market colaborará con los órganos públicos para localizar e identificar a los usuarios que realicen dichas actividades ilícitas. Beauty Market retirará diligentemente los mensajes que considere incurren en prácticas de este tipo, tanto por propia iniciativa como a instancias de empresas u organismos que puedan sentirse perjudicados.

• Los participantes que desempeñen algún tipo de actividad comercial diferente de profesional de peluquería o estética están obligados a hacerlo constar explícitamente en su identificación (nick) o dentro del mensaje.

• El hecho de participar en este foro significa la aceptación de estas normas.

Descubre GreenSoho. Born to be hair
beautymarket SHOP: lo último para el profesional de la peluquería y la estética
Descubre GreenSoho. Born to be hair
Descubre GreenSoho. Born to be hair