Abierta la II Edición del programa de becas de mentoring 'Nariz de Oro' de la Academia del Perfume
Tras el éxito de su primera edición, la Academia del Perfume abre una nueva fase de su programa de mentoring con un número ampliado de becas, un total de 12 a jóvenes talentos perfumistas
-
Una nueva temporada repleta de oportunidades
-
DermCeutical PNar: biotecnología de precisión contra la hiperpigmentación
Debut presenta un nuevo activo desarrollado mediante inteligencia artificial, genómica cutánea y biotecnología, diseñado para actuar sobre mecanismos relacionados con la producción de melanina
-
Andorra és Bella: un nuevo encuentro para el sector beauty
Andorra la Vella estrena este octubre una iniciativa que reúne conocimiento, innovación y experiencias en torno a la cosmética, la perfumería, la belleza y el cuidado personal
-
Nutraceuticals Europe 2027: innovación en nutrición y salud
El encuentro profesional de ingredientes funcionales, nutracéuticos y nutricosmética volverá a IFEMA MADRID los días 17 y 18 de febrero de 2027
-
CONCURSO BEAUTY MARKET ESTÉTICA
Beauty Market y Janssen regalan 6 packs de cosmecéuticos profesionales para una piel más luminosa, hidratada y rejuvenecida
La cosmecéutica alemana pionera en combinar principios activos farmacéuticos y cosméticos reúne seis tratamientos de alta eficacia para el cuidado integral de la piel.
En el marco de la Semana Mundial de las Fragancias, la Academia del Perfume abre su segundo programa de becas de mentoring para jóvenes talentos perfumistas, con el objetivo de favorecer que jóvenes perfumistas con un talento brillante y gran potencial puedan beneficiarse del acceso a consejo y acompañamiento de un mentor excepcional.
La carrera de perfumista es compleja, requiere largos años de formación, así como una gran constancia y dedicación. No hay un camino único ni suele haber un camino reglado. En esta trayectoria, la figura del mentor cobra una especial relevancia y supone un factor diferencial para el éxito de las grandes narices del mañana.
Doce nuevas becas de mentoring
Tras las ocho becas de la edición anterior, la Academia del Perfume desea contribuir al futuro de los jóvenes talentos del perfume ofreciendo doce nuevas becas que otorgan acceso a sesiones con uno de los doce mentores “Nariz de Oro” del grupo de sus Académicos de Número. La contrapartida de las becas es el valioso privilegio de contar con la guía y consejo de estos mentores excepcionales durante seis meses.
Los jóvenes talentos que participen en el programa tendrán además acceso a otras actividades culturales de la Academia del Perfume.
Se desea reconocer especialmente el talento femenino en la profesión y se animará a jóvenes mujeres perfumistas que se presenten al programa, buscando que al menos la mitad de las becas sean asignadas a mujeres, quienes históricamente no han tenido fácil desarrollar la carrera de perfumista.
El valor de los mentores "Nariz de Oro"
Los mentores del programa serán doce prestigiosas narices de los Académicos de Número de la Academia del Perfume, grupo de élite con los mejores perfumistas de habla hispana del mundo.
Han confirmado su participación en la II edición del programa: Marina Barcenilla (independiente), Carlos Benaïm (IFF), Nuria Cruelles (Loewe), Josep Feliú (independiente), Jordi Fernández (Givaudan), Rodrigo Flores-Roux (Givaudan), Patty Hidalgo (IFF), Jérôme di Marino (Mane), Ramón Monegal (independiente), Emilio Valeros (independiente), Agustí Vidal (Symrise) y Elisabeth Vidal (Puig).
Los mentores “Nariz de Oro” actuarán como “voz de la experiencia”, facilitando consejo, experiencias y aprendizajes personales, así como acceso a informaciones de interés útiles para desarrollar la profesión. La Academia agradece a los mentores su generosa participación altruista y les reconoce como “Nariz de Oro”.
Recomendamos












